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农村基层党组织作为党组织的“神经末梢”，它的作用显得尤为重要。既要靠它来“知冷知热”，也要靠它来传递信息；既要靠它发挥感知作用，也要靠它发挥纽带作用。习近平总书记在十九大报告当中提到的乡村振兴战略，能否成功的实现，很大程度上取决于基层党组织。群众富不富，关键看支部；支部强不强，在于“领头羊”。中共中央近日出台实施的《中国共产党基层组织工作条例》，牢牢抓住了关键，为乡村振兴的顺利实施提供了基础保障。
      提升基层党组织战斗力，基础在于提高思想意识和加强党的领导。党是最高政治领导力量，习近平总书记指出，“党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。”基层党组织不是一般的社会组织，而是政治组织，要提高思想认识，把思想统一到坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕坚持和加强党的全面领导上来。以党的政治建设为统领，全面推进党的各项建设。进一步巩固发展基层党组织的良好政治生态，进一步增强基层党组织创造力、凝聚力和战斗力，进一步激发广大党员干部干事创业积极性主动性自觉性，为加快建设美丽乡村提供坚强政治保证。
      提升基层党组织战斗力，关键在于干得成事。乡村的发展，不仅可以弥补城乡发展失衡的短板，还可以为中国经济再次插上腾飞的翅膀。相对于城市的发展，当前的农村还是一块尚未被深耕的处女地，农村广阔天地大有可为。然而，农村发展离不开基层党组织的带领，离不开能在农村干出一番事业的人带领。农村百废待兴，农产品的种养离现代化生产还有很大的距离，人均生产效率远远低于发达国家。农村建设的规划设计、污水处理、现代农业的发展等等，这一切的一切都需要专业的人来参与、来带动，只有吸引各类专业人才或者培养出专业人才，农村发展才会有保障。基层党组织由这些专业的人才组成，才能提高战斗力，才能干得成事。
      提升基层党组织战斗力，重点在于留得住人。在当前的农村，老龄化现象非常严重，年轻人普遍在外面工作。城市的机会远远大于农村，农村难以留得住人。要打破这样的人才困境,就要增强农村对人才的吸引力,那就应该增加农村人才三个方面的待遇。一是增加农村人才的政治待遇。引导农村本地程度较高的年轻人参选村支“两委”，放宽此类人才的任职条件,放宽此类人才参加从优秀村干部中考录公务员的条件。二是增加农村人才的经济待遇。本地文化程度较高的年轻人担任村支“两委”班子成员后,要作为重点培养对象,提高此类人才的补贴,要让他们安心从事村支委的各种事务。三是支持农村人才返乡创业。为返乡创业的青年提供平台、提供资金、技术和市场方面的支持,让他们在农村呆得住、发展得起来。
      让年轻人留在农村,激活农村人气,推动农村发展,这是乡村振兴的需要,也是实现乡村振兴的关键所在。不断增强农村对于人才特别是本地人才的吸引力,改变农村人才匮乏的局面,农村的发展才是可持续的,中华民族伟大复兴的“中国梦”才能全面实现。（陈艳军）