大发体育在线_bob电竞官方下载-彩票|官网

近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《bob电竞官方下载：加强新时代高技能人才队伍建设的意见》（以下简称《意见》），强调要打造一支爱党报国、敬业奉献、技艺精湛、素质优良、规模宏大、结构合理的高技能人才队伍。为此，要以高标准的“纯度”、有力量的“厚度”和有人情的“温度”来培养中国式人才，成就中国式现代化。
      培养中国式高技能人才，要讲究“纯度”，不芜杂。既然是中国式的，理应区别于其他国家的人才，理应体现中国特性，就是要坚持党对人才工作的全面领导，全面贯彻习近平总书记bob电竞官方下载：做好新时代人才工作的重要思想，全面营造尊重劳动、尊重人才、尊重知识的良好氛围，在新时代人才强国战略的指引上，以服务发展、稳定就业为导向，培养一批坚持正确政治方向、深怀爱国之心、砥砺报国之志的高技能人才。
      培养中国式高技能人才，要重视“厚度”，有底蕴。《意见》指出，到“十四五”时期末，技能人才占就业人员的比例达到30%以上，高技能人才占技能人才的比例达到1/3。据统计，截至2021年年底，全国技能人才总量超过2亿人，高技能人才超过6000万人，技能人才占就业人员总量的比例超过26%，高技能人才占技能人才的比例达到30%。面对技术变革和产业转型新形势，就必须踏浪前行、迎难而上，破除桎梏，不断深化人才发展体制机制改革，挖掘懂民情、通人心、明事理的乡土人才，让活跃在田间地头的“田秀才”“土专家”获得专业技能职称，激活乡村人才资源，让高技能人才从人民群众中来，到人民群众中去，从根本上充实人才厚度，改善人才结构。
      培养中国式高技能人才，要注重“温度”，有情怀。济济多士，乃成大业；人才蔚起，国运方兴。我国一方面坚持海纳百川，筑巢引凤，不断扩大人才对外开放，另一方面想方设法用好制度机制、营造良好的人才成长环境，为留住人才、激励人才做出重要举措：坚持奖惩激励相结合，制定完善的奖惩措施，防止厚此薄彼，确保各类人才自然发展；各级领导机关要练好内功，擦亮双眼，成为慧眼识才的“伯乐”，爱才惜才，将德才兼备、技术突出、潜力无穷的青年人才选拔出来、使用起来；要建立健全试错容错纠错机制，让高技能人才卸压上阵，肯定敢冲锋、打头阵的“领军”人才，鼓励经验少、潜质好的“潜力”人才，用好思路奇、点子多的“黑马”人才，让他们在政策允许的范围内碰撞创新创造火花、充分释放才智。（邵阳新宁崀山镇  陈强）